Поиск  Правила 
Страницы: 1
RSS
вычет ИПН в случае повторного приема на работу
 
#1
0
06.09.2018 18:04:13
Добрый день! В течение года сотрудник был принят, затем уволен и снова принят. Как положено оформлялись документы заявление на предоставление/прекращение вычетов. В месяце увольнения применился неполный стандартный вычет 1МЗП, так как сумма дохода была меньше вычета. Теперь при начислении ЗП вновь принятому сотруднику часть вычета ИПН с месяца увольнения прибавилась к стандартному вычету 1МЗП. Бухгалтер не уверен, что сотрудник после увольнения в том же месяце  не работал в другом месте. Как избежать ситуации, чтобы стандартный вычет 1МЗП в случае повторного приема на работу в течение года применялся без прибавок неиспользованного стандартного вычета прошлого?
 
 
 
#2
0
10.09.2018 09:23:28
Добрый день.
В данном случае Вам необходимо проверить все настройки по вычету. Если Вы работаете в конфигурации "Бухгалтерия для Казахстана" ред.3.0, то действия такие:
1. при увольнении сотрудника в документе увольнения ставится признак "Прекращать стандартные вычеты"
2. в справочнике "Сотрудники" создается документ "Прекращение предоставления вычетов по ИПН" с даты увольнения.
3. при повторном приеме создается новый элемент справочника "Сотрудники", но со ссылкой на имеющееся физ.лицо
4. в карточке сотрудника при повторном приеме создается новый документ на предоставления вычета

Если Вы работаете в конфигурации "Бухгалтерия для Казахстана" ред.2.0, то действия такие:
1. при увольнении сотрудника в документе увольнения ставится признак "Прекращать стандартные вычеты"
2. в справочнике "Сотрудники" создается новая запись в сведениях по предоставлению вычета с даты увольнения и снимается признак "Предоставлять личный вычет".
3. при повторном приеме создается новый элемент справочника "Сотрудники", но со ссылкой на имеющееся физ.лицо
4. в карточке сотрудника при повторном приеме создается новая запись на предоставления вычета с даты приема и устанавливается признак "Предоставлять личный вычет"
 
 
 
#3
0
10.09.2018 11:40:49
Татьяна, спасибо за ответ. Но именно так мы и делали. Проверила еще раз на демо базе - часть неиспользованного стандартного вычета 1 МЗП уволенного сотрудника прибавляется к вычету уже вновь принятого сотрудника. Вы можете проверить это сами на демо базе.
 
 
 
#4
0
10.09.2018 14:39:26
Ирина, добрый день.
Уточните, пожалуйста, версию конфигурации, какой релиз Вы используете?
 
 
 
#5
0
10.09.2018 16:47:28
Татьяна, проверяли на релизе Бухгалтерия для Казахстана, редакция 3.0, разработка для Казахстана: «1С-Рейтинг» (3.0.18.12) - вычет ИПН программа считает неправильно (с учетом части стандартного вычета ИПН уволенного работника), потом обновили демо базу до релиза 3.0.22.4 - всё считается корректно. В настоящее время нет технической возможности сразу обновить реальную базу до последнего релиза 3.0.22.4, так как именно с него требуется платформа 8.3.11. В каком релизе была исправлена ошибка?
 
 
 
#6
0
10.09.2018 17:14:44
Ирина, именно в релизе 3.0.18.12 был исправлены ошибки по вычетам - было несколько замечаний. После этого больше не было замечаний. Но в любом случае рекомендуем следить за актуальностью релизов и в случае обнаружений ошибок/замечаний, Вы можете обращаться с ними к нам. Мы всегда рады помочь!
 
 
 
Страницы: 1