ID: -
Date: 23:11:2024
<неавторизован>
Законом от 6 апреля 2024 года № 71-VІIІ «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам ведения бизнеса» внесены изменения в нормативные акты, в рамках изменений сумма долей единого платежа приведена к 100% с 1 января 2024 года:
В связи с ретроспективным изменением долей единого платежа, после обновления не рекомендуется перерассчитывать документы за 2024 год, которые были рассчитаны по сумме долей 100,1%.
В соответствии со статьей 127-3 Трудового кодекса РК с 1 января 2024 года в Республике Казахстан введена профессиональная выплата за счет средств работодателя для работников, занятых на работах с вредными условиями труда.
Возможность начисления и перечисления выплаты предусмотрена в программе.
В целях сохранения статуса застрахованности физических лиц, находящихся в длительных отпусках, отчисления и взносы необходимо распределять пропорционально количеству дней в разрезе месяцев.
При перечислении сумм медицинского страхования в формате МТ-102 более недоступна настройка указания поля PERIOD в шапке или в списке. Теперь отражение поля PERIOD всегда в списке, в связи с необходимостью деления сумм медицинского страхования по периодам.
В соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты населения РК №109 от 17 апреля 2024 года утвержден перенос дня отдыха с субботы 4 мая на среду 8 мая 2024 года.
Перед расчетом заработной платы необходимо проверить регламентированный производственный календарь и графики работы сотрудников.
Реализована возможность загрузки трудовых договоров и дополнительных соглашений, зарегистрированных ранее на портале ЕСУТД.
Реализовано отражение данных о дистанционной работе.
Реализовано отражение данных об иностранцах.
Передача данных о воинской службе в поле Отношение к воинской службе более недоступна ввиду ограничения возможности передачи данного поля в ЕСУТД.
Добавлены классификаторы образования иностранцев, оснований для привлечения иностранцев к работе, по состоянию на 23.02.2024.
Нет комментариев