В проекте Правил от 21 июня 2017 указанно, что максимальный предел устанавливается в размере 15 МЗП от объекта исчисления взносов и отчислений (с 2019 года - 10 МЗП).
При этом максимальный предел определяется каждым работодателем самостоятельно (в случае, если лицо состоит в трудовых отношениях с несколькими работодателями).
Нет комментариев