Sidebar toggle

Доход работника в натуральной форме в 1С:Бухгалтерии 8 для Казахстана

08.06.2026
  • 61719

  • ID: -

    Date: 21:07:2026

  • <неавторизован>

С 2026 года термин «Доход работника в натуральной форме» в НК РК не используется. Вместо него применяется более широкое понятие «Иные материальные выгоды работника», которое охватывает в том числе случаи безвозмездной передачи работнику имущества, оплаты за него товаров, работ и услуг, а также другие формы получения имущественной выгоды от работодателя.

Иные материальные выгоды работника

В соответствии с пунктом 1 статьи 372 Налогового кодекса РК к доходам работника относятся доходы в виде оплаты труда и другие материальные выгоды, получаемые физическим лицом от работодателя в связи с трудовыми отношениями. При этом доход признается независимо от места его получения и формы предоставления.

Согласно пункту 3 статьи 372 НК РК  материальными выгодами работника, подлежащими налогообложению, являются:

  • стоимость товаров, ценных бумаг, долей участия и иного имущества (за исключением денежных средств), которые могут быть переданы работнику в собственность работодателем либо приобретены у третьих лиц за счет работодателя (например, проездные билеты, ценные подарки);
  • стоимость работ, услуг, оказанных работнику работодателем либо третьими лицами за счет работодателя (например, питание, организация досуга, спортивные мероприятия, оплата работодателем третьим лицам за медицинские услуги, за обучение);
  • материальная выгода работника в виде получения от работодателя товаров, работ, услуг на льготных условиях. Доход работника в данном случае определяется как отрицательная разница между стоимостью реализации таких материальных выгод и их учетной стоимостью работодателя (балансовая стоимость активов, стоимость поступления (если работодатель не ведет бухгалтерский учет), расходы работодателя по выполнению работ, оказанию услуг);
  • сумма списанного долга или обязательства работника перед работодателем по его решению.

Полезно

Если Вы хотите научиться быстро и без ошибок составлять ФНО 200.00, рекомендуем пройти Дистанционный тренинг по заполнению ФНО 200.00 «Декларация по ИПН и СН» в конфигурации «1С:Бухгалтерия для Казахстана», ред. 3.0»

Налогообложение иных материальных выгод работника

В общих случаях иные материальные выгоды работника подлежат налогообложению в соответствии с налоговым законодательством следующими налогами, взносами и отчислениями:

  • (61719)
Нравится
4

База знаний

Комментировать материалы сайта могут зарегистрированные пользователи.
Вход через портал STSL Войти через портал 1С:ИТС

17 комментариев

  • Анастасия Волик
    26.12.2018
    [0]
    |
    [0]
    Добрый день ! А в 200 форму данные доходы попадают ?

    Марина Девяткина
    03.01.2019
    [0]
    |
    [0]

    Все начисленные доходы отражаются в форме 200.00 в соответствии с указанным значением в строке Код строки Декларации по ИПН и СН на вкладке «Учет» для каждого вида Начисления организации.

  • Assem Ra
    10.04.2019
    [0]
    |
    [0]
    Скажите пож-та когда оформляем питание через Регистрацию доходов  целях налогообложения, удерживаем все налоги, то в расчетном листке выходит Долг за работником на конец месяца на сумму налогов, или пропущен еще какой-то промежуточный документ? БК 2.0  
    Марина Девяткина
    10.04.2019
    [0]
    |
    [0]
    Если за текущий месяц у физического лица не было начисленных доходов (заработная плата, прочие доходы), то за ним будет числиться задолженность в размере налогов, подлежащих удержанию, с зарегистрированных доходов в натуральной форме.
    Assem Ra
    10.04.2019
    [0]
    |
    [0]
    Но ведь работник по факту ничего не должен, это ведь некорректно. Допустим если оформить начисление Питания через документ Начисление зарплаты и затем удержать через Регистрация разовых удержаний сотрудников организаций, то в Расчетном листке листе (учитывая все доходы з/п, прочие доходы) Долг за организацией выходит одной суммой (по формуле Всего начислено-Всего удержано), а если через Регистрация разовых удержаний сотрудников организаций то Долг за организацией меньшая сумма, т.к. ОПВ, ИПН с этого дохода удерживается, но в Всего начислено он не попадает, т.к. это доход в натуральной форме. Т.е при разном подходе выходят разные суммы, немного запуталась. 
    Марина Девяткина
    11.04.2019
    [0]
    |
    [0]
    Доходы в натуральной форме — это доходы, предоставляемые работодателем работнику в натуральном выражении, которые могут быть выражены в денежном эквиваленте. Это блага, которые получил работники, и за которые он должен уплатить налоги. Если вы производите денежные выплаты на питание, то это начисленные доходы и сотрудник получит "на руки" за минусом удержанных налогов. Если вы организуете питание сотрудников, то это доходы полученные в натуральной форме и сотрудник обязан оплатить налоги с полученного дополнительного дохода.
    Алексей Синельников
    13.06.2024
    [0]
    |
    [0]
    Марина Девяткина, аналогичный вопрос и у меня. Смоделируйте в системе начисление зарплаты и натуральный доход. После расчета всех налогов и выплаты положенной суммы зарплаты в расчетном листке будет отображаться Долг работника на сумму ОПВ от натурального дохода. Подскажите пожалуйста как исправить такую ошибку. 
    Марина Девяткина
    13.06.2024
    [0]
    |
    [0]
    В приведенном примере при выплате заработной платы не удержаны пенсионные взносы с начисленного дохода, то есть неверно определена сумма "на руки" (в листке она 1 000 000), при этом сумма к выдаче определяется следующим способом "начисленные доходы минус подлежащие удержанию взносы и налоги".
    Алексей Синельников
    14.06.2024
    [0]
    |
    [0]
    В данном случае компания - участник Астана ХАБ, поэтому не удерживается ИПН, с зп был удержан ОПВ и с натурального дохода тоже. И выходит так что сумма на руки меньше. Как это можно исправить?
    Марина Девяткина
    14.06.2024
    [0]
    |
    [0]
    1. удержать сумму ОПВ с работника; 2. доначислить дополнительный доход для "компенсирования" обязательства по ОПС в дохода в натуральной форме (при этом следует учесть с этого дохода тоже необходимо исчислить все "зарплатные" налоги).
  • Елена Шамордина
    02.07.2020
    [0]
    |
    [0]
    Добрый день!
     Доход в натуральной форме в учете не отражается, только применяется для расчета налогов?
    Делаю всё как у вас написано, но удержания ОПВ, ИПН и ОСМС попадают в Дт 3350. Подскажите, пожалуйста, на какой счет они должны относится и где настроить правильную проводку. Спасибо заранее.
  • Елена Шамордина
    10.07.2020
    [0]
    |
    [0]
    Ответа на предыдущий комментарий не получила, сформулирую иначе. 
    Из приведенного примера видно, что начисление дохода в виде питания не касаются сч. 3350, а удержания попадают в Дт 3350. Т.к.  удержания рассчитаны прямым методом от 12 000 тенге, то зарплата к выплате на руки уменьшается на сумму удержаний с 12 000 тенге. Считаю, это неправильным, ведь работник не получает 12 000 тг. в денежном выражении.
    Как это исправить, чтобы удержания с дохода в натуральной форме не уменьшали сумму зарплаты к выплате?
    Ольга Мурзинцева
    13.07.2020
    [0]
    |
    [0]
    Добрый день! Комментарии под материалами - это площадка для свободного общения. То есть оставлять ответы могут не только модераторы сайта, но и другие авторизованные читатели.

    Документ "Регистрация прочих доходов в целях налогообложения" не формирует проводок.
  • Алия Кожикеева
    02.03.2022
    [0]
    |
    [0]
    здравствуйте доходы в натуральной форме берутся на вычеты по КПН?
    Ольга Мурзинцева
    02.03.2022
    [2]
    |
    [0]
    Добрый день. Да, доходы в натуральной форме относятся на вычеты по КПН в соответствии со статьей 257 НК РК.
  • Адилям Исламова
    17.03.2023
    [0]
    |
    [0]
    День добрый! а каким документов произвести удержание стоимости подарков по каждому сотруднику?
    Ольга Мурзинцева
    17.03.2023
    [0]
    |
    [0]
    Добрый день. Удержать стоимость подарком можно при помощи документа Расчет удержаний сотрудников организаций, на закладке Прочие удержния.