Вопрос
В связи с принятием поправок в Налоговый Кодекс, а именно дополнением пункта 1 статьи 319 (список выплат не являющихся доходом физического лица) подпунктом 10-2, гласящим:
«10-2) расходы работодателя в пользу работников (включая возмещение расходов работников), направленные на лабораторное обследование, обеспечение средствами индивидуальной защиты, проведение медицинских осмотров, профилактические прививки, медицинское наблюдение, лечение, изоляцию, госпитализацию в связи с введением ограничительных мероприятий, в том числе карантина, вследствие признания заболевания пандемией решением чрезвычайного комитета Всемирной организации здравоохранения».
Просим дать уточнение по следующей ситуации.
Компания организовывает лабораторное исследование на Covid-19 для сотрудников, работающих вахтовым методом согласно Алгоритма выезда (въезда) работников предприятий, работающих вахтовым методом, утвержденного постановлением главного государственного санитарного врача.
Для иногородних сотрудников компанией организовывается и оплачивается размещение и питание в гостинице для целей изоляции в период проведения лабораторного исследования.
Поясните, пожалуйста, будут ли расходы на проживание и питание сотрудников при проведении лабораторного исследования перед въездом на вахту считаться доходом работника, учитывая положения подпункта 10-2) пункта 1 статьи 319 НК РК.
Ответ
Алтынбаев А.С. 16.07.2021, 09:23
Комитет государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан (далее – КГД МФ РК) рассмотрев Ваш вопрос, поступивший на блог Председателя КГД МФ РК в пределах компетенции сообщает следующее.
В пункте 2 статьи 319 Налогового кодекса перечислены виды доходов, которые не рассматриваются в качестве дохода физического лица, подлежащего обложению индивидуальным подоходным налогом (далее - ИПН).
В свою очередь, действительно, Законом Республики Казахстан от 24 июня 2021 года №53-VII «О внесении изменений и дополнений в Кодекс Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс) и Закон Республики Казахстан «О введении в действие Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс)» пункт 2 статьи 319 Налогового кодекса дополнен подпунктом 10-2) следующего содержания:
10-2) расходы работодателя в пользу работников (включая возмещение расходов работников), направленные на лабораторное обследование, обеспечение средствами индивидуальной защиты, проведение медицинских осмотров, профилактические прививки, медицинское наблюдение, лечение, изоляцию, госпитализацию в связи с введением ограничительных мероприятий, в том числе карантина, вследствие признания заболевания пандемией решением чрезвычайного комитета Всемирной организации здравоохранения.
Таким образом, расходы Компании-работодателя на проживание и питание работников при проведении лабораторного исследования на COVID-19 перед въездом на работу вахтовым методом не признаются доходами таких работников, подлежащих обложению ИПН.
- Что такое доход работника?
- PRO порядок начисления зарплаты в «Бухгалтерия 8 для Казахстана»;
- PRO начисление зарплаты в конфигурации «Зарплата и управление персоналом 8 для Казахстана»;
- PRO доход в натуральной форме в конфигурации «Бухгалтерия 8 для Казахстана»;
- Произвольные дополнительные начисления работнику;
- Еженедельное ПЦР-тестирование за счет работодателя признается ли доходом работника?
- Может ли работодатель уволить сотрудника при отказе от вакцинации?
- С 1 июля 2021 года расходы работодателя в период пандемии COVID не являются доходами работника
Источник: блог-платформа государственных доходов РК
Нет комментариев